Logo

Youth+

  • Trang chủTrang chủ
  • Đánh giáĐánh giá
  • MentorsMentors
  • Sự kiệnSự kiện
  • Khóa họcKhóa học
  • Việc làmViệc làm
  • Bài viếtBài viết
  • More
shopping-cart
07/01/2021
1,160

Hướng dẫn quy trình đào tạo nhân viên mới trong 3 tháng đầu

  • đào tạo
  • nhân sự
  • phát triển nguồn nhân lực
Hướng dẫn quy trình đào tạo nhân viên mới trong 3 tháng đầu
Cùng Youth+ thấu hiểu bản thân tại đây
Tác giả
Ảnh đại diện
-
8 bài viết  |  0 người theo dõi
Cùng tác giả
  • OKR là gì? Những điều Doanh nghiệp cần biết về OKR
  • 5 tuyệt chiêu quản lý thời gian cho nhà quản trị dự án
  • Cách viết thư từ chối nhân viên ít “sát thương” nhất cho nhà tuyển dụng
  • Mô tả công việc của Content Writer trong doanh nghiệp
Bài viết liên quan
  • TUYỂN TẬP 5 ĐẦU SÁCH ĐÁNG ĐỌC NĂM 2019
  • [♥️ YOUTH+ HANOI GỬI LỜI CHÚC MỪNG NĂM MỚI ♥️]
  • [NGƯỜI TRONG NGHỀ #5]: WHAT IS THE COLOR OF YOUR VOICE?
  • [HN/HCM] Chương Trình Tuyển Dụng Nhân Viên/Chuyên Viên Quan Hệ Khách Hàng Doanh Nghiệp - Break The NORM Của Ngân Hàng Việt Nam Thịnh Vượng VPBank (Thu Nhập Lên Đến 25 Triệu/ Tháng, Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm)
Nền tảng định hướng và kết nối việc làm dành cho giới trẻ
YOUTH+

Nền tảng định hướng và kết nối việc làm dành cho giới trẻ

Ngách 32 Ngõ 54 Nguyễn Chí Thanh, Láng Thượng, Đống Đa, Hà Nội

Ngách 32 Ngõ 54 Nguyễn Chí Thanh, Láng Thượng, Đống Đa, Hà Nội

0866 906 811

0866 906 811

Việc làm

  • Nhân sự

    Marketing

    Kinh doanh

    Thiết kế

    Lập trình

Mentor

  • Tìm kiếm

    Kết nối

Khoá học

  • Kỹ năng hướng nghiệp

    Kỹ năng chuyên môn

    Kỹ năng mềm

Theo dõi chúng tôi

  • Facebook
  • Instagram
  • Tiktok Youth

© 2020 Youth+. All rights reserved.