Tại sao nhiều công ty chấp nhận trả lương cao cho nhân viên mới thay vì tăng lương cho người cũ?

10 ĐIỀU CẦN LƯU Ý KHI TỔ CHỨC TEAM BUILDING

Người có EQ cao luôn "thủ sẵn" 5 quy tắc làm việc này

Gen Z ngày càng ít chia sẻ với gia đình?

N&#7855;m v&#7919;ng 7 k&#7929; n&#259;ng l&#7855;ng nghe d&#432;&#7899;i &#273;&acirc;y, khi&#7871;n b&#7841;n kh&ocirc;ng ch&#7881; c&oacute; th&#7875; l&#7855;ng nghe ch&iacute;nh b&#7843;n th&acirc;n m&igrave;nh t&#7889;t h&#417;n m&agrave; c&ograve;n c&oacute; th&#7875; gi&uacute;p b&#7841;n th&#7845;u hi&#7875;u, b&#432;&#7899;c v&agrave;o th&#7871; gi&#7899;i c&#7911;a ng&#432;&#7901;i &#273;&#7889;i di&#7879;n th&ocirc;ng qua vi&#7879;c l&#7855;ng nghe v&agrave; c&oacute; m&#7897;t k&#7871;t n&#7889;i th&#7921;c s&#7921; v&#7899;i h&#7885;.&#272;&#7875; cu&#7897;c h&#7897;i tho&#7841;i tr&#7903; n&ecirc;n s&acirc;u s&#7855;c, b&#7841;n n&ecirc;n h&atilde;y r&egrave;n luy&#7879;n k&#7929; n&#259;ng: &ldquo;L&#7855;ng nghe &#273;&#7875; th&#7845;u c&#7843;m&rdquo;. &#272;&acirc;y l&agrave; k&#7929; n&#259;ng l&#7855;ng nghe m&agrave; b&#7841;n s&#7869;&nbsp;quan t&acirc;m v&agrave; t&#432;&#417;ng t&aacute;c nhi&#7873;u h&#417;n &#273;&#7871;n c&#7843;m x&uacute;c, suy ngh&#297; c&#7911;a ng&#432;&#7901;i n&oacute;i thay v&igrave; ch&#7881; n&oacute;i v&#7873; m&igrave;nh ho&#7863;c &#273;&#432;a ra nh&#7853;n x&eacute;t, l&#7901;i khuy&ecirc;n.T&#7841;o ra m&#7897;t m&ocirc;i tr&#432;&#7901;ng l&#7855;ng nghe c&oacute; l&#7907;i:&nbsp;C&#7889; g&#7855;ng ch&#7885;n m&#7897;t m&ocirc;i tr&#432;&#7901;ng th&#7853;t y&ecirc;n t&#297;nh, h&atilde;y &#273;&#7875; &#273;&#7889;i ph&#432;&#417;ng &#7903; tr&#7841;ng th&aacute;i th&#432; gi&atilde;n v&#7873; th&#7875; ch&#7845;t c&#361;ng nh&#432; tinh th&#7847;n.&#272;&#7915;ng t&#7921; cho m&igrave;nh l&agrave; &ldquo;trung t&acirc;m c&#7911;a v&#361; tr&#7909;&rdquo;!: Trong giao ti&#7871;p, ai c&#361;ng mu&#7889;n c&#7843;m x&uacute;c c&#7911;a m&igrave;nh &#273;&#432;&#7907;c c&ocirc;ng nh&#7853;n. Nh&#432;ng tr&ecirc;n th&#7921;c t&#7871;, ch&#7881; khi b&#7841;n &#273;&#7863;t ho&agrave;n to&agrave;n s&#7921; t&#7853;p trung c&#7911;a m&igrave;nh v&agrave;o ng&#432;&#7901;i &#273;&#7889;i di&#7879;n, b&#7841;n m&#7899;i c&oacute; th&#7875; th&#7921;c s&#7921; l&#7855;ng nghe h&#7885;. Tuy nhi&ecirc;n, nhi&#7873;u ng&#432;&#7901;i l&#7841;i quen t&#7853;p trung v&agrave;o b&#7843;n th&acirc;n m&agrave; qu&ecirc;n &#273;i vi&#7879;c &#273;&#7875; &yacute; &#273;&#7871;n c&#7843;m x&uacute;c c&#7911;a ng&#432;&#7901;i kh&aacute;c, &#273;i&#7873;u n&agrave;y d&#7877; d&#7851;n &#273;&#7871;n s&#7921; nh&#7847;m l&#7851;n v&agrave; xung &#273;&#7897;t trong qu&aacute; tr&igrave;nh l&#7855;ng nghe.R&uacute;t ng&#7855;n th&#7901;i gian n&oacute;i c&#7911;a b&#7843;n th&acirc;n: Khi n&oacute;i, b&#7841;n kh&ocirc;ng th&#7875; l&#7855;ng nghe nh&#7919;ng g&igrave; ng&#432;&#7901;i kh&aacute;c n&oacute;i, v&agrave; r&#7845;t ti&#7871;c l&agrave; nhi&#7873;u ng&#432;&#7901;i &#273;&atilde; b&#7887; qua &#273;i&#7873;u n&agrave;y.Th&#7875; hi&#7879;n s&#7921; quan t&acirc;m v&agrave; th&#7845;u hi&#7875;u: &#272;&acirc;y l&agrave; m&#7897;t c&aacute;ch tuy&#7879;t v&#7901;i &#273;&#7875; khi&#7871;n &#273;&#7889;i ph&#432;&#417;ng hi&#7875;u r&#7857;ng b&#7841;n &#273;ang l&#7855;ng nghe h&#7885;. Th&#7881;nh tho&#7843;ng, h&atilde;y &#273;&#7863;t c&acirc;u h&#7887;i v&agrave; y&ecirc;u c&#7847;u l&agrave;m r&otilde; m&#7897;t s&#7889; &#273;i&#7875;m m&agrave; ng&#432;&#7901;i kia &#273;ang th&#7843;o lu&#7853;n.Ch&uacute; &yacute; &#273;&#7871;n ng&ocirc;n ng&#7919; c&#417; th&#7875; c&#7911;a &#273;&#7889;i ph&#432;&#417;ng: Quan s&aacute;t khu&ocirc;n m&#7863;t, mi&#7879;ng v&agrave; m&#7855;t c&#7911;a ng&#432;&#7901;i &#273;&#7889;i di&#7879;n. Gi&#7885;ng run run, g&#432;&#417;ng m&#7863;t nh&#259;n nh&oacute;, &#273;&ocirc;i m&#7855;t nh&igrave;n xa x&#259;m v.v T&#7845;t c&#7843; &#273;&#7873;u th&#7875; hi&#7879;n l&ecirc;n c&#7843;m x&uacute;c hi&#7879;n t&#7841;i c&#7911;a ng&#432;&#7901;i n&oacute;i. H&atilde;y quan s&aacute;t th&#7853;t k&#297;, &#273;i&#7873;u n&agrave;y s&#7869; gi&uacute;p b&#7841;n l&#7855;ng nghe hi&#7879;u qu&#7843; h&#417;n v&agrave; &#273;&#7891;ng th&#7901;i thuy&#7871;t ph&#7909;c ng&#432;&#7901;i kia r&#7857;ng b&#7841;n c&#361;ng &#273;ang l&#7855;ng nghe h&#7885;.Nh&#7853;n th&#7913;c &#273;&#432;&#7907;c th&agrave;nh ki&#7871;n c&#7911;a ri&ecirc;ng b&#7841;n: L&#7855;ng nghe ch&#7881; &#273;&#7875; gi&uacute;p b&#7841;n thu th&#7853;p th&ocirc;ng tin ch&#7913; kh&ocirc;ng ph&#7843;i ng&#432;&#7901;i cung c&#7845;p th&ocirc;ng tin. Th&agrave;nh th&#7853;t v&#7899;i b&#7843;n th&acirc;n, th&#7915;a nh&#7853;n th&agrave;nh ki&#7871;n c&#7911;a ch&iacute;nh m&igrave;nh. C&oacute; nh&#432; v&#7853;y, b&#7841;n m&#7899;i c&oacute; th&#7875;&nbsp;nh&igrave;n nh&#7853;n &yacute; ki&#7871;n c&#7911;a ng&#432;&#7901;i kh&aacute;c m&#7897;t c&aacute;ch chu&#7849;n x&aacute;c &#273;&#432;&#7907;c.Kh&ocirc;ng ph&aacute;n x&eacute;t: T&acirc;m s&#7921; l&agrave; &#273;&#7875; &#273;&#432;&#7907;c chia s&#7867;, &#273;&#7875; l&ograve;ng nh&#7865; nh&agrave;ng h&#417;n ch&#7913; kh&ocirc;ng ph&#7843;i &#273;&#7875; nh&#7853;n gi&aacute;o hu&#7845;n, d&#7841;y d&#7895;. L&#432;u &yacute; r&#7857;ng b&#7841;n ch&#7881; &#273;ang trao &#273;&#7893;i th&ocirc;ng tin ch&#7913; kh&ocirc;ng ph&#7843;i tranh lu&#7853;n. Tranh c&atilde;i s&#7869; kh&ocirc;ng bao gi&#7901; l&agrave; t&#7889;t cho giao ti&#7871;p v&agrave; s&#7869; ch&#7881; g&acirc;y ra nh&#7919;ng xung &#273;&#7897;t kh&ocirc;ng &#273;&aacute;ng c&oacute;. H&#7885;c c&aacute;ch ki&#7875;m so&aacute;t b&#7843;n th&acirc;n, ki&#7873;m ch&#7871; ham mu&#7889;n tranh lu&#7853;n v&agrave; th&#432; gi&atilde;n.

Chi Chi (Youth+HP)

Nắm vững 7 kỹ năng lắng nghe dưới đây, khiến bạn không chỉ có thể lắng nghe chính bản thân mình tốt hơn mà còn có thể giúp bạn thấu 

7 bí quyết giúp bạn trở thành người giao tiếp tuyệt vời trong mắt mọi người

[HN] Tuyển Dụng Thực Tập Sinh Digital Marketing Part-time - Gamota (Thuộc Appota Group)

[SYE] Điều thực sự tạo động lực cho chúng ta trong công việc

[HN] Hệ Thống Giáo Dục Học Mãi Tuyển Dụng Nhân Viên Tư Vấn Tuyển Sinh, Chuyên Viên Phát Triển Chương Trình Môn Toán, Digital Marketing, Business Analyst, Lập Trình Viên PHP Full-time 2021

[OWM] - BỨC THƯ GỬI BẢN THÂN 7 NĂM TRƯỚC